心理测验的有效性与准确性是指-陕西自考网

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2018年4月管理心理学

卷面总分：100分试卷年份：2018 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

38

心理测验的有效性与准确性是指

A、信度
B、可靠度
C、效度
D、可信度

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简述如何根据员工能力差异实施有效的职业技术教育和能力的训练。

美国心理学家吉伯在研究报告中指出，天才的领导者应该具有的品质包括

A、智力过人
B、英俊潇洒
C、能言善辩
D、心理健康
E、外向敏感

简述组织结构设计时应考虑的关键因素。

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